一、什么是课程实践培训(CPT)?

　　CPT允许F-1学生参与与课程相关的带薪或无薪实习、合作教育(co-op)或实践项目。工作必须直接与学生专业相关，且为毕业要求或课程学分的一部分。例如，计算机科学学生可能在科技公司实习以满足学位要求。CPT在学年内通常为兼职(每周20小时或以下)，假期可全职，但必须在毕业前完成。重要的是，12个月或以上的全职CPT将使学生失去同一学术级别的OPT资格。

　　二、什么是可选实践培训(OPT)?

　　OPT允许F-1学生在与专业相关的岗位上工作最多12个月，可在毕业前(预完成)或毕业后(后完成)。与CPT不同，OPT无需与课程学分或学位要求挂钩，可在任何相关领域雇主处工作。预完成OPT在学期中限每周20小时，后完成OPT可全职。STEM(科学、技术、工程、数学)专业学生可申请24个月延期，总计36个月。OPT需USCIS批准并获得就业授权文件(EAD)。

　　三、资格与申请流程

　　CPT和OPT均要求学生持有有效F-1签证，并在学生与交流访问者计划(SEVP)认证的机构全职学习至少一学年。CPT需获得工作offer，与指定学校官员(DSO)合作，通过新Form I-20获得授权，通常7–10天，无额外费用。OPT需DSO在学生与交流访问者信息系统(SEVIS)中推荐，之后向USCIS提交Form I-765，费用470美元，处理时间可达90天。STEM OPT延期需雇主参与E-Verify并签署Form I-983培训计划。

　　四、CPT与OPT的主要区别

　　美国大学cpt和opt区别在于时间、目的和授权。CPT基于课程，需学分或学位要求，且必须在毕业前完成，常用于实习。OPT更灵活，可在毕业前后进行，无需学分，适合一般就业。CPT由大学授权，OPT需USCIS批准。全职CPT满12个月将取消OPT资格，但兼职CPT无影响。OPT提供24个月STEM延期，CPT无此选项。CPT限特定雇主，OPT允许更换雇主，前提是工作与专业相关。

　　五、学生的战略考量

　　选择CPT或OPT取决于职业目标和学术时间表。CPT适合需要实习或co-op的项目(如工程或商科)，若为兼职，不影响OPT资格。但过度全职CPT可能失去OPT，影响毕业后工作。OPT，特别是后完成OPT，适合寻求长期就业的学生，尤其是STEM专业学生可利用24个月延期。学生需尽早申请OPT，因处理时间长，并需在10天内向DSO报告雇主或地址变更，以维持F-1状态。

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