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密歇根州立大学HRM博士录取标准及材料整理

上传时间:2021-03-30浏览量:177

摘要:密歇根州立大学HRM博士录取标准主要考核学生的学术能力、工作经验及其他文书材料等方面,这些所对应的申请材料是国际生需要提前满足和准备的!具体密歇根州立大学HRM博士录取标准和材料准备,这里托普仕留学Hanna老师给您完整介绍下!

  一、密歇根州立大学HRM博士录取标准

  密歇根州立大学HRM博士录取标准将会根据(a)GMAT或GRE分数,(b)过去的GPA成绩,(c)推荐信的强度,(d)过去的教学经验和进行研究,(e)过去在商业环境中的工作经验,以及(f)申请人的个人论文的质量。在某些情况下(但不是全部),也可能要求进行在线或面对面采访这些展开审核行动。

密歇根州立大学HRM博士录取.jpg

  其中在GMAT或GRE上没有最低分。但是,密歇根州立大学HRM博士的录取竞争非常激烈,成功的申请人通常在口头和定量部分的得分都超过80%。无论考试成绩如何,招生委员会都会对每位申请人进行全面审查。

  密歇根州立大学针对HRM专业博士设置在管理学博士学位下面,其中博士学位主要是根据对于有兴趣从事人力资源管理专业的学生 ,这里的教师在以下研究领域中具有专业知识:职业发展、国际人力资源管理、工作分析与设计、组织社会化及选拔等领域。

  密歇根州立大学HRM专业博士通常需要五年才能完成该计划。这为学生提供了在就业市场之前完成研究项目的最佳机会,以使其具有较高的竞争力。

  二、密歇根州立大学HRM博士录取前提——备齐申请材料

  a\在线申请:

  申请人必须完成在线申请,以支付密歇根州立大学的研究生课程费用。

  大学成绩单:

  要求大学成绩单显示在取得所有先前的本科学位和研究生学位(如果有)时获得的成绩。正式副本应直接发送至管理部:

  管理

  学院商学院综合楼

  632 Bogue St Rm N475

  East Lansing,MI 48824

  通过FedEx,UPS,DHL或其他快速承运人发送申请文件时使用的地址:

  Sue Polhamus –

  密歇根州立大学博德商学院

  166 Service Rd

  East Lansing MI 48824

  b\招生办公室将接受以下认证副本:

  副本经公证并加盖姓名/盖章/盖章/日期,并由申请人以密封信封提交。

  如果原件不是英文,则原件的副本会附在MSU教员书面译文上,并由教员签名并注明日期。

  该副本由国际机构盖章“真实副本”或“重复副本”(必须使用密封信封)。

  c\推荐信:

  要求能够评估您的个人兴趣,能力以及您成功完成博士学位的可能性的个人三封推荐信。没有具体的推荐表。推荐信应邮寄至本系地址(见上文),或邮寄至管理学系博士课程协调员布伦特·斯科特教授。或者,您可以使用在完成在线应用程序时将可用的推荐门户。

  d\标准化考试成绩:

  要被考虑录取,您必须提交GMAT或GRE的有效分数(小于5年)。这里接受任何一种测试。GMAT的密歇根州立大学代码为QH0-5P-41(QH-零-五-P-四一)。GRE的密歇根州立大学代码为1465(大学)或0591(部门)。

  国际学生必须提交有效的TOEFL成绩(不到两年)才能被录取。密歇根州立大学托福考试代码为1465。口语部分的27分是管理部门的首选。

  MSU将暂时接受受此关闭影响的申请者的TOEFL iBT特别家庭版,这些申请者将在2021年秋季学期开始学习。

  e\个人目标的书面陈述:

  该声明应述及(a)您感兴趣的管理领域,(b)为什么您相信密歇根州立大学的课程和教职员工符合您的兴趣,以及(c)学位完成后的职业目标。该语句不应超过两页(双倍行距)。

  请注意,当您完成在线申请时,将要求您填写“学术声明”和“个人声明”。您的个人目标陈述可用于学术陈述和个人陈述。

  以上是关于密歇根州立大学HRM博士录取标准及申请材料完整指南,要想获取更多关于密歇根州立大学HRM博士录取标准之外的留学申请攻略,不妨锁定托普仕留学,托普仕留学专注美国高端留学,独创5v1申请服务模式,全方位提升学生能力发展,从而实现学生的潜力全开!

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