首先我们先搞懂USnews的排名标准，关键指标主要分为三大部分。

　　一、学生成果Student Outcomes

　　权重占比50%多，这是最重要的影响排名因素，包含了毕业率、第一年保留率、毕业表现、佩尔奖金获得者毕业率及毕业表现。

　　以上几个指标恰恰戳中了普林斯顿的核心优势——精英教育模式，普林斯顿是美校五绝哈耶普斯麻中规模最小的，本科+研究生的学生加起来不到9000人，但教师数量却有1200多人。学校给每名学生学术上的资源支持都足够多，本科生也能进大牛导师的课题组做研究，本科课程学生数少于 20 人 —— 这意味着，哪怕是大一新生也能和获得诺奖得主的面对面授课机会。

　　普林斯顿的 Precept System制，让每门课都有授课 + 小班讨论双轨，不会像公立大学那样几百人大课，全靠自学，一不留神就挂科。这样的制度能保证学生的毕业率和就业。

　　还有就是第一年保留率，这个指标究竟有什么用呢?通俗来说如果一个学校的第一年新生保留率低于85%，可能意味着这所学校有很多不足，比如校园文化差、奖学金支持不够，课程太难、学术资源少等等，会有一部分学生选择转走或者退学，如果保留率高则表明学校能留住学生，在这一点上其实公立大学比较吃亏。

　　普林斯顿有65% 学生都能获经济资助、国际生人均助学金能到 7.2 万美元，年收入低于10万美元的家庭直接免学费，学生没有经济压力，不需要兼职打工，减轻课业负担，在上述的指标中普林斯顿均能获得高分，更是因为小班精英授课这个优势力压多所藤校。

　　二：教学质量与资源

　　接下来说第二个影响排名因素，那就是教学质量与资源，包括Faculty Resources、Financial Resources等，在这些方面普林斯顿绝对是拉满的，教授基本都是行业大咖，历史上更是有爱因斯坦、约翰纳什(也是电影美丽心灵的原型)。这些教授代代更替做出了大量的研究成果，而且小班教学意味着你拥有更多提问、讨论和表达个人观点的机会，更容易获得教授在研究项目上的指导、高质量的推荐信以及职业发展建议。未来在求职或申请硕博时，教授也更愿意动用人脉资源为你提供支持——这对计划留美发展尤为重要。

　　三、学术声誉

　　学术声誉，也就是排名指标中的同行评估Peer Assessmen，这一指标由各大学的校长、教务长、招生主任等学术界资深人士对彼此院校的学术水平进行打分，反映了这个学校在学术圈内的认可度与地位，别以为这个指标没用，它影响你继续深造和就业，比如很多投行、咨询公司都会把普林斯顿设为Target School，录取员工时优先考虑普林毕业生。

　　以上原因就是为什么普林斯顿哪怕没有医学院、商学院、法学院这些传统藤校的优势学科，却仍然能多年排名全美第一的原因，该校把文理教育做到了极致，在学术硬实力、学生培养成果、师资、就业几个维度全部拉满，保证每个学生获得的支持都足够多。

　　当很多高校在追求 “大而全” 时，普林斯顿守住了 “小而精” 的初心。这或许就是它能连续 15年登顶的答案：最好的教育，从来是把人放在中心，把对学生的支持放在首位。

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